E.S.E. Hospital Santo Tomás de Villanueva se Ubica en el primer Lugar del Índice de Desempeño Institucional en La Guajira en atención medica en primer nivel

"E.S.E. Hospital Santo Tomás de Villanueva se Ubica en el primer Lugar del Índice de Desempeño Institucional en La Guajira en atención medica en primer nivel"

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"Este logro lo sitúa por debajo de la E.S.E. Hospital San Rafael, Nivel II de San Juan del Cesar, que lidera la clasificación con un 86.8"

NOTICIA: Con un puntaje de 74.0, la E.S.E. Hospital Santo Tomás de Villanueva ha logrado posicionarse en el primer lugar dentro de la tabla del índice de desempeño institucional en La Guajira en atención medica en primer Nivel. 

Este logro lo sitúa por debajo de la E.S.E. Hospital San Rafael, Nivel II de San Juan del Cesar, que lidera la clasificación con un 86.8. El tercer lugar lo ocupa el Hospital Santa Cruz de Urumita, con un puntaje de 68.2.

Le sigue el Hospital San José de Maicao con el 66.1; Hospital San Lucas de El Molino con el 64.0; Hospital Regional Nuestra Señora de los Remedios, Riohacha con el 61.2.

En este orden le sigue el Hospital de Barrancas con 54.7; Hospital Nuestra Señora del Perpetuo Socorro de la capital indígena, Uribia con el 54.1; Hospital Santa Teresa de Jesús de Avila de Dibulla con 50.8; Hospital Nazareth de Uribia 49.2; Hospital San Rafael de Albania, 47.0; Hospital Armando Pabon Lopez de Manaure 35.0; Hospital Donaldo Saul Moron Manjarrez de La Jagua del Pilar 32.0 y en el puesto 14 se ubica el Hospital Niestra Señora del Carmen de Hatonuevo la calificación de 26.8.

Este índice de desempeño institucional es una medida clave que evalúa la calidad y eficiencia de los servicios de salud ofrecidos por los hospitales. Estos resultados reflejan el compromiso de cada una de los centros asistenciales del departamento de La Guajira resaltando la eficiencia de la E.S.E. Hospital Santo Tomás en primer Nivel de Villanueva y el Hospital San Rafael de San Juan del Cesar en segundo Nivel con la excelencia en la atención médica y su esfuerzo continuo por mejorar los servicios a la comunidad.

Este reconocimiento destaca la labor de los profesionales de la salud y del equipo administrativo de cada Hospital, quienes trabajan incansablemente para brindar una atención de calidad a los habitantes de los 14 municipios de 15 que conforman al departamento.